一、总体情况

（一）加强组织领导，完善工作机制 

一年来，我局高度重视政务公开工作，坚持“一把手挂帅、分管领导具体抓，责任到股室、落实到人头”的工作机制，成立了由局长任组长，分管副局长为副组长，各股室负责人为成员的局政务公开领导小组，制定工作方案，定期召开政务公开专题会议，听取工作进展情况汇报，对存在的突出问题进行专题调度，切实保障了我局政务公开工作的顺利开展。把落实政务公开作为一项重点工作，纳入年度目标考核，做到政务公开工作有领导、有安排、有措施、有效果。

（二）规范目录编制，突出公开重点

根据《吉县人民政府办公室关于印发吉县全面推进基层政务公开标准化规范化工作方案的通知》文件要求，我局认真组织梳理了本单位的各项工作职责，结合本单位三定方案、权责清单和公共服务事项清单，全面梳理细化相关领域政务公开事项，确定公开事项的名称、内容、依据、时限、主体、方式、渠道、公开对象等，形成政务公开事项标准目录。根据确定的标准目录，强化主动公开意识，认真履行公开职责，坚持常态化公开制度，做到政务信息公开标准化、规范化。

(三）理顺工作机制，推进公开规范化

我单位根据各股室职责进行任务细化分工，同时逐项确定每个具体事项的公开标准，并在工作质量、态度、时效等方面作出承诺,增强工作透明度。同时从工作机制入手，从公开属性的标准、信息的审核把关、解读的对应和关联、办文办会各节点的公开要求、相关意见建议的收集、公众参与等方面推动发布、解读、回应有序衔接，把政务信息公开工作要求具体落实到办文、办会中，不断优化和加强公开信息的发布、解读和回应。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在的问题

2020年，我局的政务信息公开工作虽取得了一定的成效，但也还存在着一些问题，主要表现在：信息公开的内容与群众的需求还存在着一定的差距；信息公开的时效性还不强等。

（二）改进情况

下一步，我局将持续贯彻落实“为民解难、为党分忧”的职责使命，在巩固现有成绩的基础上，进一步加大政务公开工作力度，推动政务公开工作不断向纵深发展。一是进一步拓展公开的内容；二是进一步提高政务公开的时效性；三是进一步增加信访工作法规、政策、制度解读内容，不断推进政务信息公开工作制度化、规范化，教育引导群众循法信访、依法信访，维护好群众的合法权益和社会大局稳定。

六、其他需要报告的事项

（无）